老师，问个题外的问题

同学你好。

1、首先，从思维上要认识到，毕业设计关键是论文和自己的思想。毕业设计主要考察的实际上是你能否专业且规范的表达自己的想法，不引起歧义。项目本身能够体现所学知识即可。因此，不能太过依赖最后的项目，而是体现出自己的思想和创新点。

2、最后的项目实现了办公系统的核心功能、对部门和员工信息进行管理、以及报销单的处理。以员工作为主要角色，实现登录、注销以及报销单的填写、修改、查看等。

核心业务报销单处理。其流程如下：主要是不同的角色对不同的步骤进行干预以及逻辑判断。

3、有关拓展的思路，可以考虑还原真实的OA系统

1）可以对员工进行权限的限制，比如分为组长和普通员工，组长可以进行员工和部门的增加和删除，普通员工不可以展开人员管理列表等等。还可以对员工的状态进行分类，比如正常，锁定等。

2）可以管理考勤、由员工本人记录是否打卡。未成功打卡的日子，员工可以提交补打卡申请、组长、部门经理等一级级审核通过、或者打回

3）根据考勤、报销等情况，结合组长打分，管理员工绩效，甚至是工资。部门经理可以管理大家的工资基数。等等

如果解答了同学的疑问，望采纳~

祝学习愉快~